Objetivos y ámbito de aplicación de la ley. La prevención de los riesgos del trabajo. Contingencias y situaciones cubiertas. Prestaciones dinerarias. Prestaciones en especie. Régimen financiero. Gestión de las prestaciones. Derechos, deberes y prohibiciones. Fondo de reserva. Entes de regulación y supervisión. Responsabilidad civil del empleador. Órgano tripartito de participación.